Pandemide İŞKUR'dan 220 milyon destek

Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) Edirne İl Müdürlüğü tarafından pandemi tedbirleri kapsamında Cumhurbaşkanı talimatı ile hayata geçirilen Kısa Çalışma Ödeneği, Nakdi Ücret Desteği, İşsizlik Ödeneği gibi desteklemelerden toplamda 34 bin 36 kişi faydalandı. Çildam, Edirne’de 17 bin 900 kişi Kısa Çalışma Ödeneğinden, 3 bin 869 kişi İşsizlik Ödeneğinden, 12 bin 267 kişi ise Nakdi Ücret Desteğinden yararlandığını, toplamda 220 milyon 927 bin 623 Türk Lirası ödendiğini söyledi.

Pandemide İŞKUR'dan 220 milyon destek

Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) Edirne İl Müdürlüğü tarafından pandemi tedbirleri kapsamında Cumhurbaşkanı talimatı ile hayata geçirilen Kısa Çalışma Ödeneği, Nakdi Ücret Desteği, İşsizlik Ödeneği gibi desteklemelerden toplamda 34 bin 36 kişi faydalandı. Çildam, Edirne’de 17 bin 900 kişi Kısa Çalışma Ödeneğinden, 3 bin 869 kişi İşsizlik Ödeneğinden, 12 bin 267 kişi ise Nakdi Ücret Desteğinden yararlandığını, toplamda 220 milyon 927 bin 623 Türk Lirası ödendiğini söyledi.

Pandemide İŞKUR'dan 220 milyon destek
19 Şubat 2021 - 09:54
Reklam

İŞKUR Edirne İl Müdürü Çildam, İstihdamın korunmasına yönelik önemli desteklerin hayata geçirilmesiyle pandemi döneminde işsizlikle mücadele kapsamında çalışmalrını sürdsürdüklerini belirtti.
               Çildam, Koronavirüs tedbirleri kapsamında çalışan ve işveren vatandaşların desteklenmesinin amaçlandığı Kısa Çalışma Ödeneği, Nakdi Ücret Desteği ve İşsizlik Ödeneğinden toplamda 34 bin 36 kişi yararlandığını toplamda 220 milyon 927 bin 623 Türk Lirası ödenek verilediğini belirtti.  
                İstihdamın arttırılması ve işsizliğin azaltılması faaliyetlerini yürüten kurumun aynı zamanda işsizlik sigortası hizmetlerini de yürüttüğünü belirten İŞKUR Edirne İl Müdürü Çildam, “İstihdamın arttırılması ve işsizliğin azaltılması faaliyetlerini yürüten kurumumuz aynı zamanda işsizlik sigortası hizmetlerini de yürütmektedir. Kovid-19 salgınının iş gücü piyasasındaki etkisini azaltmak ve istihdamı korumak amacıyla Cumhurbaşkanımız Recep Tayyip Erdoğan tarafından 18 Mart 2020 tarihinde açıklanan ‘Ekonomik İstikrar Kalkanı’ tedbirleriyle Kısa Çalışma uygulaması başlatılmıştır. Koronavirüs salgınının İş Gücü Piyasası üzerindeki etkilerini azaltmak için, Kısa Çalışma Ödeneği’nin hak etme koşulları esnetilmiştir. Ücretsiz izne ayrılan için 17 Nisan 2020 tarihinde Nakdi Ücret Desteği başlatılmıştır. İşsizlik Ödeneği ödemelerimiz devam etmektedir. Normalleşme Desteği Uygulaması ile salgın döneminde normal çalışma düzenine dönen işverenler desteklenmektedir.” Şeklide konuştu.
                “PRİM DESTEĞİ 31 ARALIK 2022 TARİHİNE KADAR UZATILTI”
                İŞKUR Edirne İl Müdürü Çildam, Destek olarak sağlanan prim desteklerinin ise 31 Aralık 2022 tarihine kadar uzatıldığını belirtti.
                Çildam, “30 Haziran 2020 tarihine kadar Kısa Çalışma Ödeneğine başvurmayan iş yerlerinin ilave işçiler içinde E- devlet üzerinden başvuruları 31 Ocak 2021 tarihine kadar uzatılmıştı. Kısa Çalışma Uygulaması Cumhurbaşkanımız Recep Tayyip Erdoğan’ın talimatı ile 30 Haziran 2021 tarihine kadar uzatılmıştır. Kadın, genç ve Mesleki Yeterlilik Belgesi Teşviki ile belge sahiplerinin istihdamı durumunda daha uzun sürelerle sağlanan prim desteği 31 Aralık 2022 tarihine kadar uzatılmıştır. Gerçekleştirilen istihdam teşvikleri ise 3 ana başlık altında, İstihdam Dönüş Teşviki, Artı İstihdam Teşviki, Hızlı İşe Dönüş Teşviki olarak inceleniyor.” Dedi.
                “TOPLAMDA 34 BİN 36 KİŞİ YARARLANDI”
                İŞKUR Edirne İl Müdürü Çildam, İstihdamın korunmasına yönelik önemli desteklerin hayata geçirildiğini belirterek, özveri ile mesai kavramı olmadan çalışan ekip arkadaşlarına teşekkür etti.
                Çildam, “İstihdamın korunmasına yönelik önemli desteklerin hayata geçirilmesiyle pandemi döneminde işsizlikle mücadele kapsamında Edirne’de 17 bin 900 kişi Kısa Çalışma Ödeneğinden, 3 bin 869 kişi İşsizlik Ödeneğinden, 12 bin 267 kişi ise Nakdi Ücret Desteğinden yararlanmıştır. Pasif İş gücü Piyasası programları tüm personellerimiz ile mesai mefhumu gözetmeksizin büyük özveri ve sorumluluk bilinci ile etkin bir şekilde uygulanmaktadır. Özveri ile mesai kavramı olmaksızın çalışan tüm ekibimize ve çalışan arkadaşlarımıza teşekkür ederim.” İfadelerine yer verdi. (Haber-Fotoğraf: Umut IŞIK)
 

Bu haber 714 defa okunmuştur.

YORUMLAR

  • 0 Yorum